Complete herinrichting van organisaties nodig
In het onderzoek dat Tjerk Potma deed voor zijn MBA studie, onderzocht hij de effecten van HNW op o.a. de organisatie. Hij concludeert dat de beginstelen van het Nieuwe Werken zich slecht verdragen met de kernstructuur van de 20e eeuwse organisatie.
Lees meerRead more
The future is bright
Er zijn meer dan genoeg nachtmerriescenario’s over de toekomst van het werken. Al die ontwikkelingen hebben ook een positieve kant: het einde van de hierarchie bijvoorbeeld. In dit artikel laat Lynda Grattton, van de London Business School, zien welke kansen er liggen om de huidige ontwikkelingen te benutten voor een mooiere wereld.
Lees meerRead more
Microsoft Nederland
Een directe aanleiding voor Microsoft Nederland om de manier van samenwerken te herzien was het feit dat de organisatie uit het bedrijfspand moest.
Lees meerRead more